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怎樣做好全面盤點,為點晴模切ERP系統上線打下堅實基礎?

admin
2025年5月27日 21:52 本文熱度 244

ERP系統上線前,企業需要做好很多準備工作,比如要向系統輸入很多期初數據,其中很重要的一項,就是把所有物料的當前在手量輸入ERP系統。

所謂在手量,就是現在就在倉庫里面的數量。舉例來說,我們去倉庫盤點,發現某物料在倉庫現場的數量是100個,那么我們就要把這項數據告訴ERP系統。在系統上線以后,該物料的在手量就基于這100個來更新,比如后續入庫20個,在手量會更新為120個,緊接著出庫50個,在手量會更新為70個。

可見在ERP系統上線之前,把所有物料的在手量準確地告訴ERP系統,是非常重要的一件事情。企業要怎樣做好這件事情呢?最常用的一個方法就是執行全面盤點

所謂全面盤點,就是企業組織人力物力,在短時間內,比如利用周末或者放假的時間,把企業的所有物料盤點一遍,以得到所有物料的在手量。企業做全面盤點,一般會關閉倉庫,也就是不會辦理正常的出入庫,所以這種盤點也叫閉庫盤點。

企業做全面盤點的方式,可以說是五花八門,各有各的招。全面盤點的效果也是各不一樣,有些效果不錯,有些就很糟糕。

接下來,我們首先聊聊做好全面盤點的三個關鍵??梢哉f,如果企業做不好這三個關鍵,那么全面盤點的效果就一定不會好,盤點的目的自然就達不到。

第一個關鍵

讓熟悉物料的人來盤點

為什么要讓熟悉物料的人來盤點呢?這是因為全面盤點要解決一個大問題,就是倉庫現場的物料識別。如果讓一些不熟悉物料的人來盤,會出什么問題呢?就是容易張冠李戴,比如把原材料a1當成a2,這種錯誤是很容易發生的,并且一錯就會錯兩項庫存數據,所以讓熟悉物料的人來盤點非常重要。

第二個關鍵

做好盤點前的培訓和指導

我們在做全面盤點的時候,一方面是工作量比較大,另一方面是時間比較短,如果只靠倉儲部門自己的員工來做,肯定難以做好,所以往往會安排很多其他部門的員工來參加,甚至還會從外部找一些臨時人員來幫忙。

這些人很多不熟悉倉庫,不熟悉物料,也不熟悉盤點流程,所以在盤點前,對大家進行集中的培訓和指導,就顯得非常有必要。這樣做的目的,主要是讓大家認識到盤點工作的重要性,讓大家有一個好的盤點態度,并且讓他們熟悉盤點的整個流程,尤其是要讓大家掌握怎樣做好盤點記錄。再就是如果在盤點過程中出了問題,盤點人員知道找誰去尋求幫助等等。

這些盤點前的培訓和指導非常重要。事前約法三章,事中才能行動一致,事后才能得到比較好的結果。

還有一點要注意,就是在全面盤點正式開始前,最好跟生產部門以及各路供應商溝通一下,該入庫出庫的物料,要么提前辦理,要么盤點后再辦理,原則上是出庫提前辦理,入庫延后辦理,這就可以減少盤點工作量。

第三個關鍵

每個物料盤點兩次

我們在制訂盤點計劃的時候,要按每個物料盤點兩次的要求來做。為什么每個物料最好盤點兩次呢?因為只要是人在盤點,就免不了出錯,如果盤點兩次,至少可以糾正并且減少很多錯誤。

這里要強調的是,我們說盤點兩次,不是讓同一個人來盤,而是要讓不同的人來盤,因為同一個人復盤同一個物料,容易犯同樣的錯誤。

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對于怎樣做好第三個關鍵,這里也簡單介紹一下,重點要做好三項工作。

第一項工作,要把盤點人員分成ABC三個小組。其中A組和B組是盤點小組,A組和B組,都要對所有物料做一次盤點。 C組是協調小組。也就是說,在盤點過程中,如果有什么問題,C組負責協調處理。在盤點結束以后,很多后續的工作也是由C組來完成。

第二項工作,設計好盤點卡。盤點卡的作用,就是告訴盤點人員去哪里盤點,要盤點哪些物料,然后把盤點結果記錄在盤點卡上。

上面是盤點卡的樣張。因為同種物料要盤點兩次,所以在設計盤點卡的時候,可以設計A卡和B卡兩張盤點卡, A卡給A組用,B卡給B組用。A卡和B卡上面的核心內容是一樣的。每張卡都附有盤點存根。就像我們的電影票或者飛機票,在入場的時候,要把存根撕下來給影院或者飛機上的工作人員。

第三項工作,把整個倉庫劃分為多個小區。比如把倉庫劃分為5個小區域。只要倉庫布局不是特別離譜,那么這種劃分應該很簡單。劃分好小區以后,要規劃好每個小區的盤點路線。假設路線的起點為A,終點為B。在正式開始盤點的時候,AB兩個小組同時開始盤點。A組從A點開始盤,B組從B點開始盤。

不管是A組還是B組,在盤點完一個物料之后,一定要把盤點結果填寫在盤點卡上面,然后要把盤點存根撕下來附在物料上面。將來盤點結束之后,如果物料上面有兩張盤點存根,說明被盤點了兩次。如果只有一張,說明還需要盤點一次。如果一張也沒有,說明這個物料很可能沒有被盤點到。

另外要注意的是,在盤點過程中,兩個小組是獨立進行的,不允許雙方溝通盤點信息,尤其不能溝通盤點數量。

還有就是,盤點人員在盤點的時候,哪一個小組先盤點到,最好先整理一下物料,這樣做的好處,首先可以方便自己做好盤點,然后另一組來盤點的時候速度更快。這些事情在做前期培訓的時候,一定要講清楚。

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當兩個小組都盤點完之后,接下來是處理盤點結果。前面已經說了,由C組牽頭來處理盤點結果。比如在AB兩組完成盤點之后,會收集到很多記錄好的盤點卡,正常情況下,每種物料應該會有兩張盤點卡,對于這些盤點卡要進行核對,只有當同一種物料的兩張盤點卡上記錄的盤點數量相同時,才能最終確定這種物料的在手量。

如果有些物料只有一張盤點卡,說明漏盤了一次,需要補充盤點。如果連一張盤點卡都沒有,可能是兩次都漏盤了,也可能是倉庫里面該物料的數量是0,也就是沒有這種物料了。這些盤點后的處理工作,都由C組人員來協調完成。怎樣做好這些工作,這里就不再進一步展開。

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了解了全面盤點的三個關鍵之后,我們不妨來反思一下,為什么很多企業的全面盤點效果很差?其實道理很簡單,因為他們沒有做好我們剛才說的這三個關鍵。

比如很多盤點人員是臨時拼湊的,對物料、倉庫和貨位,都不是很熟悉。人員湊齊之后,也沒有做好盤點前的培訓和指導,使得這些人對待盤點工作的態度有問題,很多人來盤點的目的,不是為了修正庫存記錄,而是為了完成這份工作,早干完早下班。這就導致在盤點的時候,容易出現各種各樣的問題,比如物料識別錯誤、點數不準確,對于每個物料,也沒有盤點兩次等等。

可見要想做好全面盤點,我們就不能怕麻煩,也不能害怕工作量大。該做的事情一定要做好,否則就很難達到全面盤點的目的。

對于怎樣做好全面盤點,暫時就探討這些。

這里順便強調一下,做好全面盤點,只是暫時修正物料在手量。如果想讓物料在手量的準確性持續保持下去,就必須要做好循環盤點。如果沒有循環盤點,物料在手量的準確性就會一直往下降,降到不能容忍的時候,就再來一次全面盤點,這是很不可取的做法,最佳的做法就是做好循環盤點,讓庫存記錄準確性能夠一直保持在較高的水平。


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該文章在 2025/5/28 9:58:36 編輯過
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